Nachwuchskräfte fördern durch den Ausbilderschein
Auszubildende in einem Unternehmen einzustellen, bedarf nicht nur einiger Voraussetzungen, sondern auch guter Begleitung durch kompetente Ausbilder. Der berufliche Alltag stellt gerade junge Menschen in ihrer Ausbildung vor Herausforderungen, die durch pädagogischen und didaktischen Fähigkeiten des Ausbilders behoben werden können.
Damit Auszubildende während ihrer gesamten betrieblichen Ausbildung unterstützt werden und ihre Abschlussprüfungen erfolgreich bestehen können, übernehmen Ausbilder diese verantwortungsvolle Aufgabe innerhalb eines Unternehmens und sind somit zuständig für die Förderung von Nachwuchskräften, was tolle Berufsperspektiven eröffnet.
Die Ausbildereignungsverordnung (AEVO) legt hierbei fest, welche Fähigkeiten der Ausbildende mitbringen muss, um ausbilden zu dürfen. Genau diese Fähigkeiten vermittelt dir die Ausbildung "Ausbilderschein IHK". Du wirst zukünftig in der Lage sein, Auszubildende auszuwählen und einzustellen, ihren Ausbildungsplan anzufertigen, sich mit Kooperationen anderer Ausbildungsstellen auszukennen und als fachlicher Ansprechpartner auch für rechtliche Aspekte, die mit einer betrieblichen Ausbildung in Zusammenhang stehen, agieren zu können.
Diese ortsungebundene Weiterbildung verhilft dir berufsbegleitend zu besseren Karrierechancen, da viele Arbeitgeber händeringend Mitarbeiter suchen, die ausbilden dürfen, da externe Ausbilder oftmals viele Kosten verursachen und zugleich keine betriebsinternen Abläufe kennen. Aber auch als externer Ausbildender, ohne bestehendes Arbeitsverhältnis, öffnen sich durch die Qualifikation zum Ausbilden viele Türen.
Starte noch heute deine Ausbildung der Ausbilder!
Karrierechancen durch den Schein zum Ausbilden
Immer mehr Betriebe möchten gern Auszubildende einstellen, verfügen jedoch meist nicht über genügend Mitarbeiter, die den Ada Schein besitzen, wie der Ausbilderschein genannt wird. Dies macht deutlich, wie beliebt du dich mit einem Schein zum Ausbilden machen kannst, was sich ebenfalls auf das Gehalt auswirken kann.
Als Ausbilder in einem Unternehmen wird dir eine verantwortungsvolle Aufgabe zugeteilt: Du förderst Nachwuchskräfte und hast Anteil an deren Erfolg. Wenn du also über den Ausbilderschein verfügst und dies im Lebenslaufs aufweisen kannst, wird dir das viele Vorteile in möglichen Bewerbungsgesprächen oder Gesprächen mit bestehenden Arbeitgebern bezüglich Aufstiegschancen bringen.
Falsche Entscheidungen innerhalb der Personalentwicklung und -Planung können für Firmen hohe Kosten verursachen, die es zu vermeiden gilt. Diese Fehler können durch einen kompetenten Ausbilder, der als Experte und Ansprechpartner für jegliche Themen rund um die betriebliche Ausbildung agiert, vermieden werden, weshalb Mitarbeiter mit dem Ausbilderschein so gefragt sind.
Aber nicht nur dem Arbeitgeber bringt es Vorteile, dich als Ausbilder einzustellen. Für dich bedeutet das unter anderem:
- weniger Arbeitszeit in aktueller Tätigkeit und somit Entlastung, da du dich den Azubis zuwenden musst
- Erfüllung im Job durch die Zusammenarbeit mit jungen Menschen, die gerade erst am Anfang ihres Berufslebens stehen
- mehr Verantwortung und somit Chancen auf Gehaltserhöhung
Die wichtigsten Informationen zur Ausbildung zum Ausbilder
Für die Teilnahme an einem Vorbereitungskurs auf die abschließende Ausbildereignungsprüfung sowie für die eigentliche Prüfung gibt es keinerlei bestimmten Voraussetzungen. Um jedoch wirklich ausbilden zu dürfen, müssen laut Ausbildereignungsverordnung (AEVO) gewisse Voraussetzungen gegeben sein.
Diese sehen wie folgt aus:
Auszubildende dürfen nur von Personen eingestellt und ausgebildet werden, die persönlich und fachlich geeignet sind
diese persönliche Eignung ist nicht definiert, jedoch darf der Ausbilder nicht vorbestraft sein (mind.2 Jahre Haft) oder gegen das Betäubungsmittelgesetz verstoßen haben
die fachliche Eignung bezieht sich eher auf eigene Erfahrungen, daher sollte ein Ausbilder idealerweise ein Studium abgeschlossen oder durch Weiterbildungen wichtige Qualifikationen erlangt haben oder zumindest langjährige Erfahrungen gesammelt haben.
Der thematische Ablauf des Vorbereitungskurses auf den Ausbilderschein stellt sich folgendermaßen dar:
- Ausbildungsplanung
- Ausbildungsvorbereitung
- Durchführung der betrieblichen Ausbildung
- Abschlussprüfung der Auszubildenden
Zu Beginn erwartet dich eine freiwillige Kick-Off-Veranstaltung in Form eines Webinars, im Anschluss werden die vier Themenbereiche per Selbststudium inklusive hochwertigen Skripten erörtert und final wird die Abschlussprüfung online absolviert, auf die du während der gesamten Ausbildung vorbereitet wirst.
Förderungsmöglichkeit für deinen Schein
Die wohl am häufigsten in Anspruch genommene Förderung ist ein Zuschuss der Bundeslandes oder auch der Bildungsgutschein. Antragsteller können sich hierfür an die Agentur für Arbeit wenden, vorausgesetzt sie sind nicht berufstätig, sind von Arbeitslosigkeit bedroht oder möchten eigeninitiativ in das Berufsleben zurückkehren.
Das Ziel dieses Zuschusses ist die Unterstützung individueller und berufsbezogener Fortbildungen, wie es für den Schein zum Ausbilden der Fall wäre. Hierbei ist es wichtig, dass die Weiterbildung "Ausbildung der Ausbilder" einen Zusammenhang zur aktuellen oder zukünftigen Tätigkeit aufweist.
Am DeLSt weiterbilden und dabei flexibel bleiben
Unser Fernlehrgang qualifiziert dich zum kompetenten Ausbilder, der über fachliche und didaktische Fähigkeiten verfügt, die dich dazu befähigen, junge Menschen auszubilden.
Am DeLSt weiterbilden und dabei flexibel bleiben zu dürfen. Während der gesamten Dauer bleibst du durch unser innovatives E-Learning-Konzept zeitlich und örtlich komplett flexibel und kannst dich somit berufsbegleitend weiterbilden.
Bei uns kannst du dich auf eine ideale Prüfungsvorbereitung bei der IHK verlassen, denn unsere individuelle Betreuung ermöglicht uns, persönlich auf dich einzugehen und dich bis zu deiner Abschlussprüfung begleiten zu können. Die anstehende Prüfung kann durch unseren modernen Methoden und Medien simuliert und somit geübt werden, damit du schon bald über den Schein zum Ausbilden verfügen kannst.
Dieser Schein eröffnet dir nicht nur neue Berufsperspektiven, sondern zeigt jedem Arbeitgeber, dass du in der Lage bist, die verantwortungsvolle Aufgabe, den Nachwuchs zu fördern, übernehmen kannst.
Die Vorteile der Ausbildung zum Ausbildenden am DeLSt im Überblick:
Bei uns kannst du dich auf eine ideale Prüfungsvorbereitung bei der IHK verlassen, denn unsere individuelle Betreuung ermöglicht uns, persönlich auf dich einzugehen und dich bis zu deiner Abschlussprüfung begleiten zu können. Die anstehende Prüfung kann durch unseren modernen Methoden und Medien simuliert und somit geübt werden, damit du schon bald über den Schein zum Ausbilden verfügen kannst.
Dieser Schein eröffnet dir nicht nur neue Berufsperspektiven, sondern zeigt jedem Arbeitgeber, dass du in der Lage bist, die verantwortungsvolle Aufgabe, den Nachwuchs zu fördern, übernehmen kannst.
Die Vorteile der Ausbildung zum Ausbildenden am DeLSt im Überblick:
- staatlich zugelassene Weiterbildung für hohe Anerkennung bei Arbeitgebern
- ideale Prüfungsvorbereitung für die Ausbildereignungsprüfung bei der IHK
- verschiedene Zeitmodelle für flexibles Lernen sogar während des aktuellen Berufs
- individuelle Betreuung durch unsere Experten
- vollständige Ortsunabhängigkeit während der gesamten Dauer des Lehrgangs
- bessere Berufschancen durch Ausbildereignung
- Online-Anmeldung und Kursstart nach deinen Wünschen
- weitere qualitativ hochwertige Weiterbildungsmöglichkeiten aus einer Hand am DeLSt (beispielsweise zum Betriebswirt)
Starte noch heute deine Ausbildung der Ausbilder!
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