Teilautonome Arbeitsgruppen
Form der Arbeitsorganisation, bei welcher die Arbeitsgruppen gewisse Entscheidungsfreiheiten, zum Beispiel hinsichtlich des Arbeitszeiteinsatzes und der Aufgabenverteilung innerhalb der Gruppe, erhalten. Häufig mit Gruppen-/Zentrenfertigung und mit erfolgsabhängiger Vergütung verknüpft.
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