Management und Personalentwicklung

Personalwirtschaft | Fernkurs

Sie befinden sich hier:
  • Dauer: 6 Wochen (individuell anpassbar)
  • Start:jederzeit
  • Abschluss: Zertifikat
  • Abschlusstitel: Personalwirtschaft

Mit dem Fernkurs Personalwirtschaft fokussieren Sie sich auf wichtige Disziplinen betrieblichen Handelns - der Führung von Mitarbeitern und dem Erkennen von Potenzialen!

Start täglich möglich
Ortsunabhängig - komplett online absolvierbar
Maximale Flexibilität: Lernen, wann und wo Sie wollen
praxisnahe Wissensvermittlung
zeitlich unbegrenzter Zugang zum Online Campus und aktualisierte Lehrmaterialien
Kontakt zu Ihrem persönlichen Studienbetreuer

Informationen zum Fernstudium Personalwirtschaft

Das Seminar Personalwirtschaft im Fernstudium vermittelt Ihnen die richtige Mitarbeiterführung, Personalentwicklung und Coaching!

Als Teildisziplin der BWL nimmt die Personalwirtschaft eine besondere Rolle in Unternehmen ein. Die Führung der Mitarbeiter und Personalentwicklung sind in sämtlichen Branchen grundlegende Faktoren, die einen Einfluss auf den Unternehmenserfolg ausüben. 

Sie sind bereits im Personalwesen tätig, möchten Sie sich zur Führungskraft weiterbilden oder sich auf die IHK-Teilprüfung der "Wirtschaftsbezogenen Qualifikationen" vorbereiten? Nutzen Sie die zeit- und ortsunabhängige Möglichkeit, sich umfangreiches Fachwissen im Hinblick auf die Personalwirtschaft anzueignen - mit dem Fernstudium am DeLSt.

Berufliche Perspektiven

Von der Mitarbeiterführung über das Arbeitsrecht bis zur Rekrutierung neuen Personals - die Personalwirtschaft ist das Kernstück eines jeden Unternehmens, unabhängig von dessen Ausrichtung. Im Training erhalten Sie praxisnahe und grundlegende Kenntnisse, die Sie zur Führungskraft ausbilden und aufzeigen, welche Aspekte bei der Personalplanung und -entwicklung sowie bei der Führung von Mitarbeitern von Bedeutung sind. Das Seminar vermittelt Wissen zum Thema Arbeitsorganisation und erläutert, welche Instrumente der Personalwirtschaft es gibt, welche Formen der Personalführung praktiziert werden und welche Aufgaben im Rahmen der Personalentwicklung bestehen. Im Studium erhalten Sie zudem wertvolles Know-how zum Arbeitsrecht und erfahren, wie Abläufe und Prozesse im Hinblick auf die personelle Planung und die Einstellung neuer Mitarbeiter vorzubereiten sind. So haben Sie am Ende wichtige Voraussetzungen erlangt, um erfolgreich in der Personalwirtschaft tätig zu werden.

Das Seminar ist für Sie interessant, wenn Sie bereits eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich absolviert haben und sich über die Themen der Mitarbeiterführung und andere Aspekte der Personalplanung näher informieren und sich beruflich weiterentwickeln möchten. Darüber hinaus schafft das Fernstudium die passenden fachlichen Grundlagen, die Sie benötigen, um die Teilprüfung der "Wirtschaftsbezogenen Qualifikationen" erfolgreich zu absolvieren, die Teil des IHK-Abschlusses als Fachwirt ist. 

Von der Anmeldung über die Lernphase bis hin zum Zertifikat:

Bei uns findet alles komplett online statt!

Vollzeit oder berufsbegleitend in Ihrem eigenen Lerntempo:

Definieren Sie Lernen neu!

Crossmedial verknüpfen, praxisnah anwenden und zeitgemäß lernen:

Studieren am Puls der Zeit!

Können wir Sie unterstützen?

Wir beraten Sie gerne!

Fördermöglichkeiten

500 € Kostenerstattung durch die Bildungsprämie

Sie verdienen Brutto unter 20.000 € (gemeinsam veranlagt 40.000 €)? Dann können Sie jedes Jahr für eine beliebige Weiterbildung des DeLSt einen Zuschuss von 50% (maximal 500 €) erhalten. Mehr erfahren Sie auf unserer Informationsseite.

Lehrplan

Die Inhalte des Personalwirtschaft Fernstudiums werden Ihnen durch einen umfangreichen Studienbrief vermittelt. Die Prüfung wird flexibel über den Online Campus abgelegt.

Webinar - Kick-off-Veranstaltung (freiwillig)

Allgemeine Informationen zum Ablauf unserer Fernstudiengänge | Online Campus erkunden, wichtige Funktionen testen | Ablauf, Technik und Möglichkeiten eines Live-Webinars | Möglichkeiten der Kommunikation mit anderen Studenten und unserem Team überblicken und diese aktiv nutzen | Offene Fragen

Personalwirtschaft

Personalführung | Personalplanung und -anpassung | Personalentwicklung

Ablauf und Inhalte im Detail

Ihr Fernstudium beginnt mit einer freiwilligen Kick-Off-Veranstaltung, die als Live-Webinar durchgeführt wird. In diesem Rahmen werden Ihnen die Besonderheiten Ihres Fernstudiums, aber auch Ihr persönlicher Studienbetreuer und der Online-Campus vorgestellt.

Kernstück des Seminars Personalwirtschaft sind die schriftlichen Lehrmaterialien, die einen umfangreichen Einblick in sämtliche Themenbereiche des Personalwesens wie das Arbeitsrecht, die Mitarbeiterführung oder die Förderung von Personal durch Coachings gewährt. So erhalten Sie das passende Rüstzeug für eine erfolgreiche Führung von Mitarbeitern und eine Tätigkeit im Management. Am Ende findet eine Prüfung statt, die Sie über den Online Campus ablegen und somit flexibel von zu Hause aus absolvieren.

Der erste Themenbereich Personalführung zeigt auf, welcher Zusammenhang zwischen Unternehmenszielen, Führungsleitbild und der unternehmerischen Personalpolitik besteht. Darüber hinaus lernen Sie die verschiedenen Arten der Führung kennen. Sie verdeutlichen, dass Mitarbeiter durch unterschiedliche Anreize geleitet werden können. So findet die Mitarbeiterführung beispielsweise über motivierende Faktoren, mithilfe von Zielvereinbarungen oder auf Basis von aufgabenbezogenem Führen statt. Dies sind wesentliche Kenntnisse, die Sie dazu befähigen, Personal zu leiten und als Führungskraft souverän zu agieren. Die unterschiedlichen Stile des Anleitens umfassen ein- und mehrdimensionale Formen des Führens. Zu unterscheiden ist außerdem, ob eine Führungskraft mit Einzelpersonen oder Gruppen interagiert.

Fortgesetzt wird das Seminar mit dem Thema der Planung und Anpassung von Personal. Hier erhalten Sie Kenntnisse über die quantitative und qualitative Personalplanung und erfahren, welche Methoden der Personalbeschaffung existieren und wodurch sie sich auszeichnen. Die Teilbereiche der Personalanpassungsmaßnahmen und Entgeltformen runden das Training in diesem Bereich ab. 

Der aufbauende Abschnitt umfasst die Personalentwicklung. Dazu gehören die Arten der Förderung von Mitarbeitern, wozu die Ausbildung, die Fortbildung sowie die innerbetriebliche Förderung, z. B. durch praxisorientierte Trainings, zählen. Darüber hinaus erlangen Sie Know-how im Hinblick auf die Potenzialanalyse sowie die Untersuchung bzw. den Vergleich von Kosten und Nutzen einzelner Förderungsmaßnahmen für Mitarbeiter. 

Am Ende eines jeden Lernmoduls befinden sich Aufgaben zur Selbstüberprüfung, die ein anwendungsbezogenes Training der theoretischen Inhalte ermöglichen. Mit Abschluss des Seminars haben die notwendigen Kenntnisse erlangt, um die gleichnamige IHK-Teilprüfung zu absolvieren, Mitarbeiter zu führen bzw. als Führungskraft weiterbildende Maßnahmen der Personalrekrutierung und -entwicklung zu planen. 

Ihre Vorteile im Überblick

  • optimale Vorbereitung für Tätigkeiten im Personalwesen oder als Führungskraft in Unternehmen verschiedener Branchen
  • Fachwissen für die IHK-Teilprüfung Personalwirtschaft der "Wirtschaftsbezogenen Qualifikationen"
  • orts- und zeitunabhängiges Lernen im Seminar durch die Organisation per Fernstudium
  • hochwertige und praxisorientierte Lernmaterialien, effizientes Lernen dank ergänzender digitaler Lehrformen
  • umfangreiche und nützliche Kenntnisse der Mitarbeiterführung - durch das Seminar werden Sie zur fachkundigen Führungskraft
  • Vielfältige Karriereoptionen im Management oder Coaching
  • Start in das Fernstudium jederzeit möglich

Lernen Sie die vielfältigen Facetten der Personalwirtschaft kennen und erwerben Sie einen anerkannten Abschluss nebenberuflich mithilfe des Fernstudiums am DeLSt.

Anerkannter Abschluss "Personalwirtschaft"

Ihr anerkannter Abschluss "Personalwirtschaft"

Sie erwerben eine hochwertige Qualifikation, die Ihnen alle Türen öffnen kann: 

  • internationale Gültigkeit
  • auf Wunsch in Englisch
  • DQR-Niveau 3

Voraussetzungen

  • Keine fachlichen Voraussetzungen erforderlich
  • Für die Nutzung des Online Campus ist ein internetfähiges Endgerät (PC, Laptop, Tablet oder Smartphone) erforderlich.

Sollten Sie nicht über die Voraussetzungen verfügen und dennoch an dem Fernstudium teilnehmen wollen, nehmen Sie bitte Kontakt zu uns auf.

Ausführliche Studieninformationen

Die angeforderten Studieninformationen werden als PDF-Datei für Sie erstellt und stehen in wenigen Sekunden zum Download bereit.

Gesamtpreis:

226,10 € *

Ratenzahlung: 2 Monatsraten à 113,05 € *

* inkl. der gesetzlichen MwSt. von 19%.

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